Rok 2021 se nám nekompromisně chýlí ke konci, a tak jsme se rozhodli poohlédnout se nachvilku zpět a shrnout si, na co jsme se v tomto roce v našich článcích zaměřili.
- V prvním novoročním měsíci jsme si shrnuli změny zákoníku práce od ledna 2021, kde jsme navázali na první část novely zákoníku práce, která byla rozebraná v článku Novela zákoníku práce 2020. V obou případech jsme se snažili stručně a přehledně zdůraznit nejdůležitější změny.
- V únoru jsme se pro odlehčení vrhli do knižní inspirace, kde jsme se zaměřili na osvědčené tipy motivačních knih plné inspirace.
- Pracovní smlouva a jak na ni bylo hlavním tématem v březnu. Co musí smlouva obsahovat a na co se nesmí zapomenout? Nejen to k nahlédnutí v článku.
- V dubnu jsme zacílili na pracovní inzeráty, kde jsme si přehledně shrnuli nejčastější nešvary při tvorbě pracovní inzerce.
- Po inzerci následovala komunikace jako základ péče o zaměstnance. Dobře nastavená komunikace je základ úspěchu snad ve všech možných směrech. My jsme se pro začátek pustili do významu komunikace v průběhu „životního cyklu“ zaměstnance.
- Nicméně i přes důležitost komunikace nesmíme zapomínat ani na jiné motivační faktory. A proč nezačít rovnou u sebe. V článku Motivace jako základ úspěchu jsme si uvedli pár tipů, jak se správně „nakopnout“ k pracovním výkonům.
- V červencovém článku jsme nahlídli přímo k nám do firmy, kde už to dávno není jen o náboru a shrnuli jsme si aktualizovaný přehled služeb na jednom místě.
- Není agentura jako agentura. Proto jsme si v srpnu připomněli hlavní rozdíl mezi personální agenturou versus agenturou práce.
- Cizí jazyky jsou nedílnou součástí řady pracovních míst. Proto jsme si v článku Kolik jazyků umíš.. uvedli pár osvědčených tipů, jak na nich zapracovat.
- A u jazyků jsme neskončili! Protože vzdělávání je jako nikdy nekončící proces. Zde najdete pár osvědčených webových stránek, kde si lze velmi snadno rozšířit obzory.
- V listopadu jsme se vrátili k tématu inzerce, protože není inzerce jako inzerce. Tentokrát jsme si ale nastínili základní vizuální a obsahová pravidla.
Pokud pro nás máte tipy na témata, kterým se máme pověnovat v roce 2022, neváhejte nás kontaktovat a my se do toho s chutí pustíme.